http://kroger-cc.bingodumps-login.ru Повысят ли зарплату воспитателям. Приказы о повышении зарплаты воспитателям. Несоизмеримость высокой значимости труда и низкой оплаты

Повысят ли зарплату воспитателям. Приказы о повышении зарплаты воспитателям. Несоизмеримость высокой значимости труда и низкой оплаты

  • 2.1 Статистические данные по заработным платам воспитателей в разных регионах России на 2012 год в период до издания «майских Указов» президента РФ
  • 2.2 Статистические данные на 2017 год по заработным платам воспитателей в разных регионах Российской Федерации
  • 3 Средний процент индексации заработной платы воспитателей с 2012 года по 2017 год и прогнозы в отношении индексации на 1 января 2018 года
  • 4 Последние новости по индексации

Сущность профессии воспитателя и обоснованность бюджетной индексации заработной платы Воспитатель представляет собой сотрудника дошкольных, школьных и/или специализированных учебных учреждений, находящихся в муниципальной или частной собственности.

Зарплата воспитателей в 2018 году

    Директор;

  • Заведующий учебной частью;
  • Преподаватель;
  • Воспитатель;
  • Учитель;
  • Мастер производственного обучения;
  • Инструктор;
  • Педагог;
  • Психолог;
  • Логопед;
  • Музыкальный руководитель;
  • Руководитель физвоспитания;
  • Медсестра;
  • Тренер.

Также следует помнить и о тех профессиях, которые напрямую не связаны с образовательным процессом, но работают бок о бок с учителями в тех же учреждениях:

  • Бухгалтеры;
  • Специалисты по кадрам;
  • Юристы;
  • Экономисты;
  • Программисты;
  • Дворники;
  • Уборщицы;
  • Няни;
  • Повара и работники кухонь;
  • Водители;
  • Инженерно-технические работники;
  • Охранники.

И на всех перечисленных работников распространяется тарифная сетка окладов, приведенная ниже.

Зарплаты воспитателей в 2018

Заработать такие баллы воспитатель мог, проведя различного рода, развивающие или развлекательные мероприятия для своих воспитанников.

Казалось бы, вполне справедливая система, но, для того, чтобы получить заветный балл, воспитатель вынужден брать на себя большой объем дополнительной работы, что существенно снижает качество его основной работы.

На этом фоне снижается и уровень подготовленности детей к школе, вызывая негатив со стороны родителей и педагогов начального звена.

Инфо

Последним, по сути, приходиться дорабатывать с детьми, приводя их уровень подготовки к тому, который они должны иметь при поступлении в 1 класс, выполняя тот объем работы, который недовыполнили воспитатели, «гоняясь за баллами».

Что будет с зарплатой воспитателей в 2018 году?

Затем следует Ленинградская область и северные регионы.

Внимание

Помощники воспитателей зарабатывают в среднем 10 тысяч рублей в месяц, в Московской области - 25 тысяч.

Воспитатели в частных детских садах, по статистике портала, получают больше своих коллег в государственных учреждениях (что и понятно) - в среднем по стране их зарплата составляет 23 375 рублей.
Помощники воспитателей в таких учреждениях зарабатывают в среднем 18 тысяч.

Прибавка к зарплате воспитателям в 2018 году в россии

Какие учреждения сегодня включены в сферу начального и среднего образования:

  1. Детские сады;
  2. Детские дома;
  3. Ясли;
  4. Школы;
  5. Школы-интернаты;
  6. Лицеи;
  7. Гимназии;
  8. Колледжи;
  9. Училища;
  10. Корпусы (например, кадетские);
  11. Центры (медицинские, реабилитационные, внешкольные, дополнительного образования и т.д.);
  12. Приюты.

Система высшего образования стоит особняком, поскольку часть учреждений не относится к бюджетной сфере.
Но государственные ВУЗы преимущественно функционируют благодаря преподавательскому составу, также относящемуся к работникам бюджетной принадлежности.

Зарплата воспитателей в 2018 году: будет ли повышение и на какой процент

Воспитатели в этот период попали в категорию «обиженных» педагогов, так как их зарплаты даже в тот период не особенно увеличились.

На фоне сложившейся ситуации вопрос, что будет с зарплатой воспитателей в 2018 году, приобретает особенную остроту и значимость.

Примечательно, что если в крупных городских школах педагоги и воспитатели смогли сохранить приличествующий уровень зарплат, то педагоги небольших сельских школ продолжают получать «голые» оклады с небольшой премиальной выплатой.

Надежды на 2018 год Сложно сказать, какие причины в этом кроются, но многие искренне надеются на то, что в 2018 году произойдут самые большие перемены, касающиеся не только геополитики и макроэкономики, но и зарплат простых граждан России.

Зарплата воспитателя в 2018 году: последние новости

Таблица 1. Единая тарифная сетка (ЕТС) окладов бюджетников Разряд оклада Тарифный коэффициент 1 1,0 2 1,3 3 1,69 4 1,91 5 2,16 6 2,44 7 2,76 8 3,12 9 3,53 10 3,99 11 4,51 12 5,1 13 5,76 14 6,51 15 7,36 16 8,17 17 9,07 18 10,07 Здесь выделяются следующие категории работников:

  1. Рабочие профессии – от 1 до 8 разряда;
  2. Учителя (педагоги, преподаватели) – от 7 до 14 разряда;
  3. Руководители (директора, ректоры, деканы) – от 14 до 18 разряда.

Как происходит расчет оклада В зависимости от разряда сотрудника его оклад будет равен окладу 1-го разряда, принятому за базовый, умноженному на тарифный коэффициент соответствующего разряда. Повышение зарплаты учителям в 2018 году Индексация зарплат учителей с 1 января 2018 года в России – тема горячая, и не теряющая своей актуальности.

Зарплата воспитателям в россии в 2018 году

Образование не является высокооплачиваемой сферой занятости.

Поэтому все меньшее число выпускников рвутся в педагогические институты, чтобы по их окончанию обучать детей.

Согласно указу президента, принятом в 2012 году заработная плата учителей будет планомерно повышаться и к 2018 году достигнет своих максимальных значений. Но вот «дата икс» подходит, а кардинального увеличения оплаты труда не замечено.

Повышение зарплаты учителям в 2018 году

И все они в основном работают в организациях, зависящих от бюджета (муниципального, регионального или федерального уровня), а потому любая индексация заработной платы здесь считается едва ли не единственной мерой улучшения благосостояния. Ведь в отличие от коммерческой организации, которая может повысить расценки на свою продукцию или предложить клиентам услуги с наценкой, школы и интернаты являются бесплатными, и не могут переложить бремя роста цен на плечи родителей.

Законы рф 2018

  • Повышение зарплаты дошкольных работников в 2018 году
  • Сколько получают воспитатели детских садов в России
  • Кому еще будут повышены зарплаты в 2018 году

Повышение зарплаты дошкольных работников в 2018 году Последние новости относительно индексации заработных плат воспитателей детских садов пришли вместе с внесением в Госдуму бюджета страны на 2018 год.

По очень широкому списку категорий бюджетников, включая дошкольных работников, бюджет планирует индексацию в размере 4% с 1 января 2018 года. Такой процент повышения - плановая инфляция 2017 года. По сути, индексация призвана только слегка скорректировать оклады воспитателей с тем, чтобы их реальный размер не снижался.

Повышение компенсирует средний рост цен на товары и услуги в стране за последние месяцы.

Строго говоря, процент индексации окажется чуть выше официальной инфляции 2017 года.

Зарплата учителей в 2018

Поскольку заработная плата учителей складывается из различных выплат, среди которых:

  1. Оклад (ставка);
  2. Надбавка (за классность, стаж, звание);
  3. Компенсационные выплаты;
  4. Стимулирующие выплаты.

Под компенсациями и стимулирующими выплатами подразумеваются следующие.

Компенсационная выплата за работу:

  • с вредными условиями труда
  • в особых климатических условиях (т.н.

Повышение зарплаты бюджетным работникам Уровень зарплат в 2018 году - планируется ли повышение Большинство воспитателей в этом году будут разочарованы.

До этого момента не определены перспективы с ростом заработных плат воспитателей на ближайшее время.

Российские чиновники только обещают индексацию заработной платы воспитателям только в теории. Главная преграда для реализации таких планов - отсутствие необходимых средств в государственном бюджете. Туманные перспективы также остаются в части проведения индексации и повышения окладной части.

Зарплаты воспитателям: индексация Вопрос проведения индексации при начислении заработной платы воспитателям остается открытым.

Президент Российской Федерации поставил задачи перед правительством об увеличении заработной платы сотрудников сферы образования.


Частные и государственные дошкольные образовательные учреждения, впрочем, как и специалисты педагогического профиля, всегда востребованы обществом. Поэтому количество детских садов ежегодно увеличивается. Во-первых, работающие родители могут с уверенностью доверить своих детей квалифицированным специалистам. Во-вторых, именно в условиях детского сада ребенок проживает один из важных этапов в становлении своей личности: здесь он усваивает знания об окружающем мире, нормы и правила поведения в обществе.

Комфортное пребывание ребенка, осуществление воспитательно-образовательного процесса, в условиях ДОУ обеспечивается совместными усилиями: заведующей, старшего воспитателя, музыкального руководителя, психолога, логопеда, инструктора по физическому развитию, воспитателя, младшего воспитателя, поваров, медсестры, завхоза, кастелянши.

Так выглядит структура управления ДОУ

Большая ответственность за формирование маленький личности возлагается на воспитателя детского сада. Однако одной только эмоциональной и сердечной привязанности к детям недостаточно. Есть множество критериев, согласно которым заведующая ДОУ назначает людей на данную должность. На воспитателя возлагаются обязанности по уходу, присмотру, обучению и развитию детей ясельного и дошкольного возраста.

Воспитательница должна обладать не только педагогическими знаниями, но и быть компетентной в области детской психологии. Ведь маленький человек только начинает познавать предметный мир, сферу живой и неживой природы, учится выстраивать взаимоотношения со сверстниками и взрослыми людьми, предпринимает первые попытки творческой деятельности.

При этом педагог обязан заложить в сознании ребенка правильные представления об окружающем мире, а также обеспечить развитие по таким направлениям, как познавательно-речевое, коммуникативно-личностное, художественно-эстетическое и физическое.

К современным воспитателям предъявляются высокие требования: они должны иметь высшее педагогическое образование по специальности «Дошкольная педагогика и психология», стремиться к саморазвитию и повышению квалификации, знать ФГОС дошкольного образования. Работа с большим количеством детей немыслима без помощника воспитателя.

Он проводит санитарно-гигиенические мероприятия в группе, с учетом возраста детей организует работу по усвоению ими навыков самообслуживания, оказывает посильную помощь воспитателю в проведении оздоровительных процедур для детей.

Определяет рабочие цели, планирует, организует, контролирует деятельность педагогических кадров старший воспитатель.

Средний оклад педагогических кадров в России

Хотя профессия воспитателя считается одной из самых востребованных, порой не всегда удается привлечь ценных работников на данную должность в силу низкой зарплаты.

В целом, средняя зарплата сотрудников дошкольного образования по России в последние годы варьируется в пределах от 4 тыс. до 40 тыс. рублей. По последним данным, ежемесячный средний размер заработной платы воспитателей в 2019 году в некоторых крупных и мелких населенных пунктах составляет (в рублях):

  1. Москва – 8.000–42.000.
  2. Одинцово – 23.000.
  3. Санкт-Петербург – 8.000–40.000.
  4. Тольятти – 9.000–12.000
  5. Воронеж – 6.150-12.000
  6. Краснодар – 13.000
  7. Красноярск – 9.000–23.000
  8. Новосибирск – 14.800.
  9. Ленинградская область – 24.000.
  10. Свердловская область – 21.000.
  11. Магаданская область – 26.000.
  12. Калужская область – 25.000.
  13. Екатеринбург – 16.000–17.000.
  14. Пермь – 11.000–13.000.
  15. Подмосковье – 14.000.
  16. Алтайский край – 13.000–15.000.
  17. Республика Алтай – 17.000–19.000.
  18. Симферополь – 10.000–12.000.
  19. Севастополь – 19.000.

В поселках средняя зарплата воспитателя не превышает 10 тыс. рублей.

Помощниками воспитателя работают в основном студенты, подрабатывающие в свободное время либо женщины со средним специальным образованием. Зарплата помощника воспитателя ниже. В частности, в московском детском саду она составляет от 5.500 до 18.000 рублей, в петербургском – от 7.000 рублей.

Зарплата у помощника воспитателя в детском саду

В Кировской области няня получает 6.600 рублей, в Краснодарском крае – 8500 рублей. Однако частные детские сады, расположенные в других регионах, предоставляют возможность помощникам воспитателя получать зарплату в пределах 21.000 рублей.

Должность заместителя заведующей по ВМР в России высокооплачиваема в Москве и Московской области. Размер оклада составляет 35.000 р. и 32.500 р. соответственно. На втором месте – Кировск, на третьем – Магаданская область. Для старших воспитателей в России, по состоянию на 21.11.2017: 43,7% работодателей предлагают заработную плату от 13 000 до 24 700 руб.; 31.1% предложений с окладом от 1 300 до 13 000 р.; и 19.9% с зарплатой от 24 700 до 36 400 рублей.

К числу педагогических должностей, которые оплачиваются в России по высоким тарифам, причисляется специальность «воспитатель интерната» . Уровень средней зарплаты составляет 26.667 рублей.

Часто педагоги дежурят в интернате ночью. За это к зарплате делают надбавку в размере 20%. Работа педагога, длящаяся более десяти часов в день, оплачивается в двукратном размере. Именно данные начисления значительно повышают уровень заработной платы педагогов детских домов.

Заработная плата воспитателей, работающих с детьми ясельного и дошкольного возраста в России, независимо от педагогического стажа, ниже ставок учителей, работающих в школе. В связи с этим, проблема повышения степени финансового обеспечения сотрудников ДОУ является весьма актуальной на сегодняшний день.

К вопросу о повышении заработной платы педагогическим кадрам, задействованным в дошкольном образовании

Индексация оклада педагогов произошла в 2018 году. Для этого из гос. казны РФ было выделено 180 миллиардов, а из регионального бюджета – 340 миллиардов рублей. По распоряжению Президента РФ произошло увеличение оклада для воспитателей, работающих в группах продленного дня, всего лишь на 6-8%, учителей – 5,5%.

Это при том, что фактическая инфляция, равная двенадцати процентам, в два раза превышает надбавку. Ожидаемого существенного повышения не произошло. Периодически оклад педагогических работников всех ступеней образования индексируется в соответствии с изменениями в экономике страны.

Прибавка к заработной плате помощника воспитателя делается в том случае, если работник проработал пять лет в ДОУ. Также в расчет берется минимальный показатель заболеваемости детей за месяц.

Однако в последнее время штат детских садов сокращают. Это связано с дефицитом денежных средств в государственном бюджете. При этом рабочая нагрузка на персонал сохраняется, и профессия воспитателя в среде молодежи продолжает быть невостребованной.

Расчет заработной платы воспитателя

Для того чтобы рассчитать зарплату воспитателя, необходимо знать размер базового оклада, педагогический общий и непрерывный стаж работы, дополнительное образование, квартальные премии, стимулирующие, региональные — северные и районные надбавки в пределах от 15 до 35%, квалификационную категорию (вторая, первая, высшая). Указанные факторы определяют органы местного самоуправления.

В связи с этим в каждом отдельно взятом регионе они различны. Тариф за квалификацию рассчитывается в зависимости от квалификационной группы. Самая минимальная – девятая. В связи с этим молодые педагоги получают намного меньше опытных специалистов.

На увеличение объема оклада влияют следующие факторы:

  • рабочее время до 12 часов в течение пяти дней в неделю (в случае если воспитатель работает в две смены, замещая другого сотрудника);
  • ведение кружковой работы, дополнительных занятий;
  • ночные дежурства в интернатах;
  • организация и проведение занятий с детьми по изучению иностранных языков;
  • работа в специализированных группах (логопедических, офтальмологических) – надбавка 15-20%;
  • совместительство с другой должностью – прибавка к окладу 10%.

Наибольшие денежные суммы имеют сотрудники частных дошкольных учреждений, детских центров развития, набирающие малые группы.

Повышение зарплаты воспитателей в 2019 году в России

По признанию представителей государственного аппарата большая часть финансов идет на формирование зарплаты работников социальной и образовательной сферы. Несмотря на то, что власти регулярно увеличивают доход бюджетников, информация о том, будет ли повышена зарплата воспитателей в 2019 году, интересует каждого. Ведь несколько лет назад власти дали обещание значительно повысить оклады работникам дошкольного образования.

Умение воспитывать чужих детей дано не каждому. Не все могут похвастаться терпимостью к малышам. Поэтому достичь успехов в данной профессии сложно педагогам, работающим не по велению сердца, а по финансовой нужде.

Индексировать зарплату воспитателей в 2019 г. просто необходимо, потому что на сегодняшний день их профессиональная деятельность оплачивается крайне низко. Невозможно с удовольствием выполнять свои функциональные обязанности за 15 тыс. рублей.

По данным «официальной» статистики, воспитатель, независимо от региона, в среднем зарабатывает не менее 25 тыс. рублей в месяц. Но практика показывает другое, в большинстве регионов педагоги получают 9.000-16.000 рублей.

Куда еще поехать

  • У нас в Челябинске в детских садах все зависит от заведующих и методистов, не знаю, почему. Если нравишься, получать будешь тысяч 16, а так получает 11 т. простой воспитатель. Еще надо покупать методички и другие важные для работы материалы. Если что-то нужно, говорят сразу — работайте с родителями, собирайте с них деньги. Нас подставляют.

  • Переполненные детьми группы (по 30 человек на одного воспитателя), нищенская зарплата, вечная нехватка нянь, работа в две смены. Такое впечатление, что воспитатель — это самая ненужная профессия. Главное, чтобы у депутатов и чиновников зарплаты росли, а то вдруг их сытые рожи похудеют. А им надо денно и нощно трудиться на «благо» народа.

  • Согласна с мнением Анастасии. Покупаем за свои деньги весь методический материал для работы, а также все, что затребуют в группу, даже градусники электронные. Стимулируют это баллами, но это неправильно. Перед премией как цепные бегают по группам и ищут, к чему бы привязаться, чтоб было замечание. Как правило «высасывают его из пальца». Неблагодарный и неуважаемый труд.

  • И плевать хотела заведующая на коллективный договор, где написано, все, что озвучено в Соглашении от 23.12.2016г. Для ГИТ все идеально; для отдела образования обман воспитателей с оплатой — сплошная экономия; а нас стыдят за непонимание трудной ситуации в стране. Зато нам не разрешают даже прочитать положение о стимулирующих выплатах, благодаря которому идет откровенное манипулирование воспитателями.

    • Позвольте поинтересоваться, каким образом Вы не ознакомлены с положением о распределении стимулирующих выплат? Вы когда расписываетесь в приказе о стимулирующих выплатах, то разве там не указывается основание для установления выплаты? Разве при приеме на работу вам не предлагают ознакомиться с локальными актами, действующими в учреждении? Я сама занимаюсь распределением компенсационных и стимулирующих выплат и мне интересно, каким образом этот процесс осуществляется в других учреждениях.

      • А я вам отвечу, манипулировать трудно несколькими людьми, массой — очень легко. У нас весь город отдает часть заплаты заведующей, а заявить о своих правах, и уж тем более возмутиться публично, не может никто! Работу найти сложно. В итоге — зарплатные листки у нас очень красивые, а получаем гроши.

        У нас в детсаду стимулирующие распределяют заведующая и методист. На собрании одна спросила: «Когда же все-таки комиссию создадут по распределению?» Заведующая рот ей быстро закрыла, кричала, ножками топала. Люди, такой дикости я никогда еще не видела, любимицам своим — всё, остальным — что осталось. И себя любимых не забывают. Такой детсад находится в Красноярском крае, ЗАТО п. Солнечный, № 4 «Звездочка».

      • В наших детских садах критерии для оценки работы воспитателей составлялись группой заведующих(т.к со слов экономиста, они распоряжаются стимулирующим фондом детского сада и сами занимаются распределением стимулирующего фонда. Чем жестче критерии,тем больше экономия, тем целее фонд). Они постарались составить такие критерии, чтобы у воспитателя не было возможности поставить себе лишний балл за работу. И по факту, действительно, нечего себе ставить в оценочный лист. Стимулирующие — копейки.

      • У нас комиссия распределяет премию, но все равно несет на проверку руководству. А там идут свои поправки. Здесь как и везде. Фаворитам всегда больше всех. Никто не разъясняет кому сколько за что меньше или больше дали. Только бегом приказы через месяц дадут для ознакомления.Положением может знакомиться каждый. Информация на стенде. А что меняет знакомство с Положением?

        Часто предлагают просто расписаться в журнале, что ознакомлен. Или просто в таблице, которую прикладывает к чему попало. Чаще всего задним числом. И боже упаси задать вопрос. Работаю в коррекционной группе с ЗПР, прошлый выпуск 21 ребенок, этот 17. Зарплата меньше, чем в массовой группе. И хоть успрашивайся….

        Евгения, о чем вы говорите?! После объединения со школой не видим ничего. У нас в саду тоже самое. За коллективный договор расписались за нас или под предлогом «не нравится — свободны», хотя мы его в глаза не видели. Как и за что начисляют баллы и стимулирующие, тоже не известно… Графу «присмотр-уход» в этом году поменяли на «стимулирующая выплата» вне бюджета. Оклад подняли, все доплаты посрезали. Знаем что за участие в конкурсах, олимпиадах, при дополнительном обучении и т.д. начисляются баллы, но за этот год премия была один раз, ко дню воспитателя. Начисляют «ошибочно» деньги, потом заставляют их вернуть — свыше ошиблись…. При этом расчетный листок выдаётся с этой суммой, т.е. ничего не боятся. Комиссия по распределению стимулирующих существовала только первый год. Дальше — как больше руководству приспичит. Когда сотрудники запрашивают справки о доходах, там фигурируют абсолютно другие суммы. На учителей тоже ставят мифические суммы к концу учебного года и потом просят вернуть… Сперва путем сокращения под прикрытием графика 3 воспитателя на две группы, «подняли» нам зарплату…теперь добрались до нянечек — зарплату подняли с апреля и одна нянька бегает на две группы или ходит в школу полы мыть и т.д. Сад в Москве.

    • С вами должны были заключить новые трудовые договора, в которых должны быть прописаны все критерии, за которые платят. Когда люди меньше знают, их легче обманывать. Надо знать свои права.

  • Это нормально. Это капитализм, рынок труда. Не будет желающих работать за гроши, зарплаты будут расти. Иначе нужно будет закрывать садики, а это социальная напряженность со всеми вытекающими. А пока стоит очередь из желающих получать «хоть какие деньги», зачем вам платить больше? Власть и исполнительную и законодательную тоже вы сами выбрали, так что все нормально! У меня сестра воспитатель, зарплата — 9 т.р.

  • Работаю воспитателем в муниципальном д\с Иваново (июнь 2017 г.)
    З/п составляет чистыми 11500.
    Выжить невозможно, поддерживает только муж.
    Работала 12 лет назад в Москве — было в разы легче, сейчас ощущение такое, будто в университете преподаём, постоянно что-то клеим, вырезаем, конкурсы, праздники, спектакли — сил уже нет. Если не будем делать — не будем получать стимулирующие, т.к. з/п составляет около 4738 руб!
    В тихий час головы не поднимаем от планов, требуют всё в электронном виде + занимаемся подготовкой материалов для занятий, в группе 25 гиперактивных детишек, а з\п и не думает подниматься.

    Думаю, уходить, так как работа очень тяжёлая, а на любовь детей, к сожалению, не выживешь!

  • Работаю воспитателем в Ростове. Стаж педагогический 30 лет, высшая категория, а зарплата 16 тысяч чистыми, у воспитателей молодых — 11-12 тысяч. Как можно прожить на такую зарплату? Крик души — почему труд педагога оценивается так низко, при этом прилично отдаёшь своё здоровье дошкольному образованию? При этом заработав пенсию 7 тысяч за 30 летний стаж. Позор, везде обман! Хотя в области платят и стимулирующие приличные. А тут миллионный город! Пропадает совсем желание работать в детском саду! Лучше пойти нянечкой.

  • Июнь 2017. Пермский край. Я с дипломом о в/о работала воспитателем за 3 200. Вообще не до детей, т.к. воспитателя постоянно дергают, вдобавок родители говорят в лицо: «Ты обслуга!» Также таскала работу домой и до глубокой ночи одни планы и планы, вырезаешь, клеишь, развлекаешь всячески, а нам по шапке от родителей и от начальства. Сейчас вроде 10 260 — из них 1500 налог = на руки 8 500 р. С работой учителя точно так же, родители еще агрессивнее, т.к всем-всем хочется 5, бывает, они и на занятиях сидят, «проверяют», как учитель ведет уроки, чтоб за спиной обгадить. Оклад няни в детсаду тоже 10 260, работа физическая, но ответственности меньше и домой работу не таскает, и ее з/п ничем от з/п педагога не отличается.

  • Воспитатель в Саратовской области, в городе Маркс. Чистыми на руки 11 000.руб. Невозможно работать: баллы, красим, белим, моем, трем. Бумажной работы куча, не до детей.

              • Это точно.

              • Да бросать эту работу всем разом к чертям, пусть родители сами воспитывают, дома сидят! Может тогда правительство призадумалось, хотя чем там думать…

              • Работа воспитателя — неблагодарный, тяжёлый труд.
                Не надо из родителей делать врагов!
                Девочки, это ваша защита, надо рассказывать им о ваших трудностях.
                Когда родители узнают, что их детей запихали в группу (нарушая санитарные нормы), как селедку в банку, станет понятно, почему они перевозбуждены и болеют. Когда они узнают вашу зарплату, то будут нести бумагу сами.
                А на администрацию садика плевать, пусть боятся. Только тогда они начнут наводить порядок.

              • Прочитала отзывы и в шоке. Я с Камчатки, работаю воспитателем. Оклад у меня 8110, з/п 30000. Но нас обеспечивают, деньги выделяются на дид. материал, уч. литературу (хотя многое покупаю сама), изо материалы и т.д… Но з/п не превышается, я что с окладом 7000, что с 8110 получаю все эти же 30000. Но у нас и цены ого-го, что эти 30000 не хватает вообще… Не знаю, как живут няни, мамочки одиночки… Это вообще жесть…

              • (adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push({});

              • Именно так и должно быть, но мы все до этого не доживем. Бюрократы считают, что женщины России — двужильные. Стыдно перед своими детьми, не можем обеспечить их, они в чем виноваты?

              • Согласна со всеми комментариями. Воспитатели — самая нищенская профессия. Думаю, нас никто никогда не услышит, если все-все дружно не забьем в колокола справедливости.

              • ЯНАО, Тазовский, Крайний север. Оклад 5500, что у воспитателя, что у соц. педагога. Молодым педагогам платят 12-14 тыс. Булка хлеба — 50 р. Молоко — 90 р. Кг мяса — 500 руб. Родители и начальство ни во что не ставят молодых. После 2 мес. работы начались проблемы со здоровьем на нервной почве. Ушла. Ни о чем не жалею.

              • Воронежская область. То же самое. Выживаем. Детей в группах много. Требований еще больше к качеству ООД, планам и всему остальному. Такое впечатление, что воспитатели должны всем, а вот им никто ничего не должен.

              • Позор депутатам! Им можно получать из бюджета заработную плату в размере 300 000 тыс. руб. А на работников детских садов — нет денег. Они сами поработали бы с детьми в количестве 25 и более за такую зарплату. Депутаты, посмотрите, куда идут деньги из бюджета. Центральный банк спасает банки, которые вывели все средства в свои карманы за границу, а работники детских садов получают нищенскую зарплату.

              • Ведь никто не прочтет эти комментарии, эти крики души! Люди учились, получая образование, постоянно какие-то повышения квалификации, дополнительные задания и поручения, проверки бесконечные, ежедневная нервотрепка «как бы доработать день без ЧП» и вечером «слава Богу, все живы и здоровы»!
                На собственных детей после двух смен сил нет. А воспитателей не хватает, нянь нет. Родители недовольны. Зачем было учиться в университете, чтобы стоять на рынке? И кому жаловаться? Царь — далеко, Бог — высоко…

              • Дорогие воспитатели, музыкальные руководители и другие работники дошкольных учреждений! Низкий вам поклон за ваш каторжный труд! Боритесь за себя, заявляйте о себе, пишите коллективные письма президенту о своей нищенской зарплате, своей администрации, в министерство образования, ищите все возможные способы, добивайтесь достойного уровня жизни. Вы этого давно заслужили, а не депутаты и чиновники.

              • Девчата, вы правы! Я работаю воспитателем 11 лет, мне 62 года. До этого работала бухгалтером. Это неблагодарный труд. В группе 30 детей, постоянно не хватает нянь и воспитателей. Требования заоблачные, а помощи — никакой. Профсоюз отмалчивается, только взносы ежемесячные собирают. Депутатов бы посадить на нашу зарплату да пенсию. Посмотрим, как они тогда запоют!

              • Тверская обл. Пед. стаж — 21 год. Те же самые проблемы — зарплата от 10-13. Покупка нужного материала для работы с детьми. Ремонт сада, игрового оборудования, оборудования на участке — за счет родителей. До каких пор этот беспредел будет гулять по России?

              • Я тоже воспитатель. Работаю 17 лет. Я — педагог в третьем поколении. Алтайский край. Живу в селе. Получаю 11000. У нас вообще произошла оптимизация: одна заведующая на 6 садов, а заведующие остались помощниками её. Теперь, чтобы получить доплаты, нужно молчать. Если будишь ходить и разбираться, почему и как, тебя морально угнетают, просят родителей писать жалобы на воспитателя, и всё такое. Но я вспоминаю, как с детства мечтала быть именно воспитателем. А сейчас 1000 раз пожалела, что пошла. Моя мама отработала 45 лет в детском саду, ещё СССР был, получала 80 рублей, и мы имели, всё что хотели, ездили каждый год отдыхать, а сейчас? Хотят, чтоб мы, женщины, работали до 65 лет! Девочки, страшно, а доживем ли до счастливой старости с нашими стрессами, психикой, здоровьем? А нашему государству, извините за выражение, наплевать, как ты будешь жить на нищенскую пенсию, нет человека — нет проблем. А я рождена в СССР, и молчать не мог, меня учили быть справедливой и честной. Дорогие педагоги! Терпения, любви! Если мы будем едины, мы, может, чего-нибудь и добьемся, а так — смысла нет. Нужны справедливые профсоюзы, а их нет!

                Я воспитателем работаю более 30 лет в коррекционном детском саду, дети с инвалидностью, аутисты, с синдромом Дауна. Зарплата 11000 — 15000 руб. А стимулирующие платят так: нравишься заведующей, то будет 4000 руб., нет — значит, 1500 руб. хватит. На больничном был или в ученическом отпуске — значит, вообще ничего.

              • Как бы сообщить президенту, какое безобразие твориться в дошкольном образовании? Ещё и дети ОВЗ. У меня в группе девочка психически не уравновешена. Колотит всех. Плач стоит. Почему должны страдать дети нормальные?

              • Дербент. Средняя зарплата воспитателя на май 2018 г. чистыми 9.800 р. Стимулирующие зависят от заведующей — от 900 до 2 500 р. А если на больничном несколько дней, то останешься без стимулирования вообще.
                А сколько всего требуют: ежедневные планы, ведомости, открытые занятия и т.д.

                Июль 2018. Зарплата в Краснодаре — около 19000 руб. на руки. Детей у меня в группе по списку — 60, при этом кроватей — 31. Ходит по 44-48 на 1 воспитателя. Возраст — 4 года. О какой образовательной деятельности может идти речь?

              • Я работаю в Татарстане недалеко от Казани в детском саду больше 13 лет. 2 года назад у нас подняли зарплаты, но урезали ставки. Т.е. мы работаем по 6 часов в день. Итог: зарплаты уменьшились (на руки 15 тыс.), и самое главное у нас не идёт пед.стаж, т.к. почти все работаем на 0,83 ставки. На профсоюз и на правительство надежды никакой, все отлично знают о сложившейся ситуации, но никто не хочет видеть наши проблемы!

              • Сентябрь 2018, Липецк. Зарплата — 10-11 тыс. Заведующая говорит, что, если бы мы были нужны своему правительству, то нам сделали бы хороший оклад. А так она ничего не нарушает, оклад платит, а размер стимулирующих — это её дело.

              • В нашем садике младшим воспитателям с сентября этого года подняли минималку (17000), у воспитателей такая же зарплата, у некоторых даже меньше. Спросили, где будут деньги брать на повышение? Нам сказали, с ваших стимулирующих. Получается, у нас еще меньше будет зарплата. Где справедливость? Пашешь, как конь, мало того, что на работе, так еще и домой приходишь, готовишься к следующему рабочему дню.

              • Катерина, полностью с Вами согласна. У нас такая же ситуация. Детский сад, город Пермь. Тоже говорят, вас так правительство оценило, платные услуги не ведёте, стимулирующая минус и т.д. Получили 10000 окончательную зарплату и 5000 аванс, всё, больше не ждите. Премии ни ко дню воспитателя, ни к Новому году нет. Вот и думаешь, как жить дальше, плюс к тому работаю на два сада, потому что на одну ставку просто повеситься сразу.

              • Слёзы наворачиваются от того, что творится в нашей стране! Правда! Недавно по радио слышала высказывание одной «депутатши»: «Государство не просит рожать вас детей и помогать вам не должно, а должны родители сами». Вот и ответ вам на догадки про ненужность детей государству. Россия любимая, что с тобой творят?! Я сама работала воспитателем по 2 смены, а когда брала квиток, то и под язык таблетку тоже брала, потому что без таблетки успокоиться не могла. Настолько морально подавляла эта зарплата — 12000 — за такой колоссальный труд. А училась 8 лет. Сначала в колледже 4 года, потом в университете 4 года. Это, конечно, никуда не гордится. И ведь действительно решает заведующая. Лучше б сделали фиксировано всем 25000, а младшим 20000. Все бы качественнее выполнять стали обязанности, и деньги б не оседали, где не надо! И спокойнее, и увереннее страна зажила бы. Господи, спаси Россию от воров…

              • Читаю всех, и ужас одолевает. Что будет дальше? Я с Камчатки. Стаж — 9 лет. Так же стараемся, и днем, и ночью работаем, то режем, то клеем, то роли учим. Девочки, хочу пожелать вам перед Новым годом — пусть исполнятся ваши заветные желания! Держитесь!

              • Здравствуйте пользователи сайта! Подпишусь под каждым словом, коллеги.
                В наших дошкольных учреждениях Свердловской области, город Качканар точно такая же ситуация.
                После перехода на автономное обеспечение зарплаты, как уже писали выше устанавливает руководство,
                кому кусок побольше, а кому минимум. Участвовать нужно во всех конкурсах, а балл один -200-300 рублей. Долги по родительской плате если есть, баллов нет. Так же работаем без нянь и по 12 часов.
                Хочется верить, что когда-нибудь оценят наш адский труд. Ведь на нас такая сложная и важная миссия.
                Ирина 45 лет

              • Да помощникам воспитателеля в детском саду повысили зарплату с февраля 2019 г. но и сразу пошло сокращение то есть оставляют помощника одну на две группы плюс к этому она должна оставаться на ужины. То есть приходить к 8 часов утра и до 7 часов вечера. Работать на две группы это очень ну просто очень тяжело.На сокращение в первую очередь попали пенсионеры но и помоложи сами решили уйти на сокращение у нас из 11 групп остались только трое помощников и то вынуждено по семейному положению.Вот такое повышение зарплаты нас ожидало работников в Митино детских садов 1900.

              • А я могу похвалиться тем, что в нашем детском саду стимулирующий фонд распределяется комиссией, любимчиков у руководителя нет, денег с родителей не собираем, зарплата по итогам года выше целевого значения. КАРЕЛИЯ, НАТАЛЬЯ, 45 ЛЕТ

Работа воспитателя в Российской Федерации оплачивается полностью из государственного бюджета, за исключением труда в частных детских садах. Но работы в коммерческих организациях на сегодняшний день гораздо меньше, если сравнивать количество вакансий от частных и государственных работодателей.

Уже в 2017 году планомерно прекращается увеличение фонда зарплат для педагогов, сейчас доходы воспитателей остаются на сравнительно невысоком уровне. В целом, воспитатели не могли похвастаться конкурентоспособной заработной платой даже среди своих ближайших коллег. Остается только догадываться насколько повысят зарплату воспитателям в 2018 году. Большая часть фонда зарплат была израсходована на повышение учителям-предметникам. До сих пор, будет ли повышена воспитателям зарплата в 2018 году, остается актуальным и довольно острым для специалистов этой области.

Повышение зарплаты воспитателям в 2018

Год в плане зарплат можно назвать для воспитателей годом разочарования. Надежды на индексации зарплат были тщетными, на деле их не произошло. Также довольно туманны сейчас перспективы роста зарплат воспитателей в дальнейшем. Повысят ли зарплату воспитателям в 2018 году? Можно ожидать качественным изменений в положительную сторону.

По теме "зарплата воспитателей в 2018 году" последние новости таковы: чиновники дали обещание произвести индексацию и повысить окладную часть. В текущем году специалистов в материальном плане порадовать нечем. По заявлению правительства, в текущем бюджете фактически нет средств на то, чтобы проиндексировать заработные платы воспитателям.

Индексация зарплат воспитателям в 2018

Индексация зарплат воспитателям обязательно будет в 2018 году в соответствии с задачами, которые Президент официально поставил перед правительством:

  • сократить очереди в ясли и детские сады;
  • ежегодно индексировать оклады для воспитателей в учреждениях дошкольного типа. К сожалению, к середине 2017 года задачи нельзя считать полностью выполненными. Текущее положение дел спровоцировало уход из профессии большого количества молодых специалистов.

Для того, чтобы значительно улучшить материальное положение воспитателей, необходимо выделить несколько триллионов рублей. Получилось ли у Правительства выделить такую сумму в фонд зарплат, неизвестно. По текущей ситуации можно отметить лишь минимальную индексацию для каждого воспитателя в 200 рублей. Уровень зарплаты также зависит и от региона. Зарплата в Москве наиболее высокая за счет различных надбавок. В целом, сумма варьируется от 20 до 50 тысяч рублей. Если речь идет о провинциальном сельском детском саду, зарплата здесь не поднимется выше 12 тысяч рублей за редким исключением. Некоторые источники предполагают, что воспитатели из провинции улучшат свое материальное положение на 200 процентов. Зарплата воспитателя в 2018 году станет более высокой за счет большого количества специальных надбавок. По другим данным, индексация зарплат воспитателей в 2018.

Зарплаты помощников воспитателей в 2018

Увеличение зарплаты воспитателей в 2018 вполне возможно, но как быть с их помощниками? Должность помощника воспитателя нельзя назвать достаточно востребованной и престижной. Зарплаты здесь довольно низкие и вопрос о повышении доходов этим специалистам актуальным был всегда. При высокой нагрузке оклад по должности варьируется на текущий момент от 6 до 15 тысяч рублей. В Москве эти показатели чуть выше - до 20 тысяч рублей. По заверению правительства, оклады будут обязательно проиндексированы в 2018 году. Можно надеяться на повышение зарплат для помощников воспитателей на 3-5 процентов.

Возможно Вас заинтересуют.

Независимо от того, к какой прослойке общества относится семья, родители с особой тщательностью относятся к выбору человека, которому они доверят самое дорогое, что у них есть – ребенка. Для большинства обычных российских семей таким важным и ценным человеком, на плечи которого ложится обучение малышей в дошкольном возрасте, является воспитатель детского сада. Но, несмотря на всю важность данной профессии и высокие требования к кандидатам со стороны руководства государственных дошкольных учреждений, доход воспитателей сегодня остается очень низким (в среднем 19 842 рублей, что на 25% ниже зарплаты учителя).

Сложная ситуация, грозящая оттоком специалистов из данной сферы, сложилась из-за того, что за последние годы нормы ставки для сотрудников дошкольных учебных заведений не пересматривались и не индексировались. Кажется, что вопрос, будет ли повышена зарплата воспитателей в 2019 году, завис в воздухе, но работники дошкольного образования продолжают надеяться, перечитывая последние новости, ведь в руководстве страны не раз подчеркивали, что образование – одно из самых приоритетных направлений.

Воспитатель – это призвание

Действительно, невозможно представить, что бы человек сегодня стремился получить педагогическое образование с единой целью – добиться высоких доходов. Учить и воспитывать детей – это призвание!

Воспитатель несет полную ответственность за жизнь и здоровье каждого воспитанника. Он учит малышей не только азбуке и счету, но и основным навыкам социальной жизни, общения со сверстниками и взрослыми. Каждый родитель понимает, что именно от этого первого жизненного опыта, получаемого малышом в детском саду, во многом зависит его успешность в будущем (и не только в плане учебы).

Так почему же о людях, от которых так много зависит, так долго забывали?

Зарплата воспитателя в 2018 году

Согласно данным Росстата средний заработок воспитателей в регионах примерно такой:

Красноярский край

Свердловская обл.

Татарстан

Краснодар

Волгоградская обл.

Астраханская обл.

Ростовская обл.

Ингушетия

Мордовия

Калмыкия

Дагестан

  1. Чукотка – 75 425 руб.;
  2. Ямало-Ненецкий округ – 71516 руб.;
  3. Камчатка – 60151 руб.;

Конечно, показатели средней заработной платы по отрасли существенно отличаются от цифр, которые назовут обычные воспитатели и нянечки. Такая картина складывается по двум причинам:

  • при расчете учитываются оклады всех сотрудников, включая начальство;
  • статистика считает не только оклады бюджетников, но и зарплаты воспитателей частных детских садов, которые на порядок выше.

Возможны ли перемены к лучшему? Что может предложить сотрудникам детских садов и яслей Правительство, что бы сохранить уже имеющийся штат опытных и умелых воспитателей и привлечь в дошкольные учебные заведения молодые кадры?

Грядущая реформа

Уже в следующем году бюджетники смогут рассчитывать на повышение оклада. Последние новости говорят, что и зарплата воспитателей должна ощутимо возрасти в 2019 году благодаря запланированной реформе. Уже в 2018 году Владимир Путин поставил перед правительством такие приоритетные задачи, как:

  • сокращение очередей в дошкольные учебные заведения;
  • индексация заработной платы воспитателям и помощникам воспитателей.

Конечно, индексация не сможет кардинально решить проблему, ведь поднимет оклад отдельно взятому воспитателю всего на 4% (примерно 200-500 руб.). Но, это будет только начало перемен, анонсированных представителями Министерства труда и социальной защиты РФ.

В грядущем году планируют:

  • Заменить устаревшую 27-миразрядную тарифную сетку на оптимизированную 17-тирязрядную. Для этого будет реализован новый принцип деления на профессионально-квалификационные группы.
  • Привязать базовый оклад воспитателя к прожиточному минимуму.
  • Повысить заработную плату сотрудникам бюджетных организаций на 80%.
  • Передать местным органам власти и департаментам право тарифицировать оклады.

С мая 2018 года МРОТ составляет 11163 руб., но если в регионе он выше, то в качестве минимального порога будет использоваться региональный МРОТ. Таким образом, минимальная заработная плата воспитателя в большинстве регионов будет установлена на уровне 11163 руб., а для 10 регионов еще выше:

Регион Минимальная ставка в руб.
Магаданская обл. 19 500
Москва 18 742
Республика Саха 17 388
Санкт-Петербург 17 000
Камчатский край 16 910
Ямало-Ненецкая автономия 16 299
Сахалинская обл. 15 150
Ненецкий автономный округ 14 260
Московская обл. 13 750
Тульская обл. 13 000

Стоит ли опасаться сокращений?

Обещания руководства часто сопровождаются многочисленными подводными камнями. Так, многих сегодня волнует вопрос, не повлечет ли за собой повышение зарплаты сотрудникам дошкольных образовательных заведений (в том числе помощникам воспитателя) очередную волну сокращений уже в 2019 году.

Эксперты обещают, что этого не произойдет, приводя в качестве аргументов такие факты, как:

  • нехватка квалифицированных кадров в данной сфере;
  • уже проведенная ранее оптимизация кадрового состава;
  • активная реализация проекта по уменьшению очередей, в рамках которого во многих регионах открывают новые детские сады.

Насколько в реальности вырастет зарплата воспитателей в результате обещанной реформы 2019 года и поможет ли это повысить престижность профессии, покажет время. Но уже сам факт того, что на проблему обратили внимание, вселяет надежду на то, что каждого малыша в детском саду будет встречать опытный квалифицированный воспитатель, любящий свою работу и дорожащий рабочим местом.

Работники бюджетной сферы с нетерпением ждут того времени, когда правительство реализует «майские» указы президента и доведет их жалование до 150% от среднего по стране. Пока что не способен потянуть такие суммы, и остается радоваться тому, что сравняли с прожиточным минимумом, а оклады проиндексировали на 4%. В особенно незавидном положении находятся работники сферы дошкольного воспитания. Если в коммерческих структурах зарплаты держатся на более-менее достойном уровне, то в государственных садиках рассчитывать на солидное жалование не приходится.

Безусловно, сфера воспитания дошкольников никогда не была конкурентоспособной по уровню оплаты труда. Однако не стоит забывать, что именно эти люди заменяют малышам мам и пап, берут на себя обязанности по первичному формированию маленьких личностей, учат их основам гигиены, чтению и письму, развивают творческие навыки… При этом труд воспитателя не назовешь легким – попробуйте справиться с группой, в которую ходит 25-30 малышей, далеко не каждый из которых ведет себя послушно и самостоятельно!

Узнайте, могут ли воспитатели рассчитывать на достойную зарплату в 2019 году!

Более того – у воспитателей, в отличие от медиков и учителей, практически полностью отсутствуют возможности для подработки. Они не могут работать на полторы ставки или взять себе классное руководство, чтобы принести в семью лишнюю копейку. Все это делает вопрос о повышении жалованья воспитателей особенно злободневным. Давайте вместе разберемся в текущей ситуации и узнаем, на какие перспективы можно рассчитывать в 2019 году.

Жалование воспитателей в 2018 году

Не так давно президент пообещал повысить престиж работы тех, кто трудится в дошкольных учреждениях Российской Федерации. В последнее время очереди в детсады достигли небывалых масштабов, а число квалифицированных работников неуклонно сокращается, поскольку далеко не каждый готов тянуть груз ответственности за такое незначительное вознаграждение. В итоге глава государства поставил перед членами правительства целый ряд задач, выполнить которые им придется уже в 2018 году. К числу этих задач относятся:

  • ежегодная индексация окладов, начисляемых воспитателям;
  • реализация мер по сокращению очередей в детские сады и ясельные дошкольные учреждения.

Впрочем, публикации приказа в данном случае явно недостаточно, чтобы его исполнили. Одна только индексация окладов бюджетников потребует выделить из казны несколько триллионов рублей, так что сумма прибавки в 2018 году в среднем по регионам исчисляется всего 200-500 рублями. Отдельно отметим тот факт, что жалование воспитателей, работающих в столице, и работников провинциальных детсадов в сельских районах отличается почти в два раза!

Например, если московским воспитателям начисляют 23-28 тысяч рублей, то провинциальным работникам дошкольных учреждений – 12-14 тысяч рублей. Еще хуже обстоят дела с жалованием, положенным помощникам воспитателей – московские детсады начисляют за эту работу не более 17-19 тысяч, а в сельских районах за такой труд выплачивают 6-10 тысяч рублей ежемесячно. Вполне понятно, что индексация на 4%, проведенная в 2018 году, погоды не сделает.


Размер зарплат напрямую зависит от региона, в котором работает воспитатель

Впрочем, если обратиться за данными в Росстат, то ситуация выглядит более чем оптимистично. Ведомство посчитало средние зарплаты воспитателей по РФ в 2018 году, и выдало довольно высокие цифры по большинству регионов. Приведем примеры:

  • в Адыгее средняя зарплата воспитателя составляет 20082 рублей;
  • в Калмыкии дошкольным работникам платят 20367 рублей;
  • в Крыму труд воспитателя оценивается в 24364 рублей ежемесячно;
  • детские сады Краснодарского края в среднем начисляют свои работникам 26821 рублей;
  • в Астраханской области воспитатели получают 23081 рублей;
  • в Волгоградской – 25119 в нацвалюте;
  • в Ростовской – 22669 рублей;
  • в Дагестане уровень оплаты труда воспитателя один из самых низких по Федерации – 17644 рубля;
  • в Ингушетии труд дошкольного педагога оценен в 20730 рублей;
  • в Карачаево-Черкесии – 19483 рубля;
  • в Кабардино-Балкарии – 19664 рубля;
  • осетинским воспитателям положено в среднем 20439 рублей ежемесячно;
  • в Чечне – 19557 рублей;
  • дошкольные педагоги Ставрополья получают 22261 рубль;
  • в Башкортостане – 25223 рубля;
  • в Республике Марий Эл – 20109 национальных единиц;
  • в Мордовии – 20688 в нацвалюте;
  • воспитателям Татарстана ежемесячно начисляют 26913 рубля;
  • в Удмуртии средняя зарплата выражена 25238 рублями;
  • в Чувашии – 22106 рублей;
  • в Пермском крае – 28250 рублей;
  • в Кировской области – 20573 рубля;
  • воспитателям Нижегородской области ежемесячно выплачивают 27524 рубля;
  • в Оренбургской области – 22949 рубля;
  • в Пензенской области – 25247 рублей;
  • воспитателям Самарской области начисляют 27561 рублей;
  • в детсадах Саратовской области среднее жалование достигает 20823 рублей;
  • прилично выглядит заработная плата воспитателей в учреждениях Свердловской области – 30219 рублей;
  • Тюменская область характеризуется весьма неплохой оплатой труда. Тут, как и в других областях с северным коэффициентом, воспитателям детсадов начисляют немалую сумму денег – 53638 рублей;
  • в Ханты-Мансийской автономии – 54492 рубля;
  • воспитателям Ямало-Ненецкого округа выплачивают 71516 рублей;
  • в Тюменской области – 38676 в нацвалюте;
  • на Алтае – 22776 рублей;
  • в детсадах Бурятии – 28998 в национальных денежных единицах;
  • в Хакасии – 25549 рублей;
  • в Забайкалье – 26704 рублей;
  • в детсадах Красноярского края начисляют в среднем 32593 рубля;
  • в Иркутской области – 30773 рубля;
  • в Новосибирской области – 27887 рублей;
  • на Камчатке – 60151 рубль;
  • в Хабаровском крае – 36015 рублей;
  • на Чукотке – 75425 рублей.

Если ориентироваться на эти данные, то можно подумать, что воспитатели просто не имеют права жаловаться на невысокую оплату своего труда! Однако в подсчетах Роскомстата фигурируют данные не только относительно зарплат, выплачиваемых бюджетникам из государственной казны, но и оклады в частных учреждениях. Зарплаты частников позволяют выровнять ситуацию в отчетах Росстата и представить гражданам вполне оптимистичную статистику.

Повысят ли зарплаты воспитателям в 2019 году?


Вероятно, единственное, на что могут рассчитывать воспитатели в 2019 году – поднятие оклада до уровня МРОТ (11163 р.) и его индексация примерно на 4%

Не так давно представители Министерства труда и социальной защиты РФ сообщили, что система оплаты труда работников бюджетной сферы будет подвергнута ряду реформ. Ведомство собирается внедрить такие инновации:

  • заменить существующую тарифную сетку, представленную 27 разрядами рабочих профессий. В новой тарифной сетке будет всего 17 разрядов, а работников перераспределят по новым профессионально-квалификационным группам;
  • базовый оклад воспитателя приравняется к уровню зафиксированного в Федерации прожиточного минимума. Напомним, что теперь МРОТ – понятие общефедеральное, а с мая 2018 года минимальная оплата труда выражена суммой в 11163 рубля;
  • множество централизованно установленных доплат будут отменены, а право тарифицировать оклады по должностям с учетом их особенностей по конкретной отрасли передадут руководителям местных органов и департаментов;
  • в 2018 году средняя заработная плата бюджетников поднимется по отметки в 80% от среднего показателя по стране, а в 2019 году будет проведена индексация (как минимум – на размер , зафиксированной в 2018 году). Далее правительство предпримет шаги по реализации «майских» указов.
Вверх